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1、宣传和教育主题活动

让企业员工以一种轻松愉快的方式来提升他们的职业道德和专业技能，并在遵守基本行为准则的基础上帮助他们寻求更高的职业道德和专业能力。常用的方法有：各种展览，包括制作广告牌，网络宣传，商店里的橱窗广告等。

各种类型的年会主题活动：各种行业和专业知识的研讨会和一些比赛等；

文化竞赛形式的宣传和教育主题活动。

2、科学知识和文化发展主题活动

提高员工适应社会发展快速变化的能力，加强科技信息的传播和推广，使员工掌握国内外科技的最新发展趋势和管理发展，拓宽员工的视野和提升企业员工的自主创新能力。常见的方法有：各种类型的技术咨询服务；一些关于科学和技术文化的针对性讲座和关于学术的研讨会和专题讨论会；相关领域的一些推广培训课程。

 

3、文化艺术类的活动主题活动

具有一定规模的企业可以根据企业的实际情况和员工的积极性，组织一些文化艺术活动和创意主题活动。假期里也可以组织一些文学爱好者来排练一些文化节目进行表演。

4、组织各种类型的业余文化艺术小组

业余爱好小组活动是利用业余时间组成各种不同爱好的员工群体，并鼓励他们推广各种有效的休闲活动。

业余爱好组织实行志愿组织，自主选定活动主题，自定义活动时间，自定义活动规则，会极大地满足员工自我娱乐，自我利益和自我教学的需求。

5、图书阅读和阅读活动

有条件的企业可以加强图书馆和阅览室的建设，利用引进新书介绍，阅读性的讲座，知识类的竞赛，征文类型的比赛以及演讲比赛和写竞赛作等主题活动，坚持“自愿参与，自主学习，自由分组，自我成就。 本书的规则促进和促进了员工的阅读活动。